四川教师招聘有四种面试形式，成都教师招聘面试选择其中一种面试形式对考生进行考察。

　　试讲要求考生在特定的情境和有限的时间里，充分展示自己的课堂教学技能。

　　说课是对课堂教学方案设计的说明，不但要说出教什么，怎么教，还要说出为什么这么教，强调深度。

　　技能测试和技能展示，以技能展示为主。

　　答辩是试讲或说课完成后，考官会根据考生的教案以及讲课情况对考生进行提问，考生需要作出回答，提问的问题会围绕教育理论、教学过程以及教学评价等。