临夏市教师招聘笔试采取闭卷的形式进行,考试内容为公共基础知识(50%)和教育基础知识(50%),笔试分值100分。笔试开考比例原则上不低于3∶1,岗位报名人数达不到开考比例的,全部进入笔试。国家公费师范生直接进入面试。
面试采用现场讲课方式进行(面试时间不少于10分钟),面试分值100分。笔试结束后,面试实施方案在面试开始前一周通过临夏教育信息网站公布。面试比例原则上不低于3∶1。参加笔试人数达不到面试比例的,按各岗位实际参加考试人员笔试平均成绩划定最低控制分数线,不低于控制线者进入面试。
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教师考编网 | 2021-09-27 22:16
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临夏市教师招聘笔试采取闭卷的形式进行,考试内容为公共基础知识(50%)和教育基础知识(50%),笔试分值100分。笔试开考比例原则上不低于3∶1,岗位报名人数达不到开考比例的,全部进入笔试。国家公费师范生直接进入面试。
面试采用现场讲课方式进行(面试时间不少于10分钟),面试分值100分。笔试结束后,面试实施方案在面试开始前一周通过临夏教育信息网站公布。面试比例原则上不低于3∶1。参加笔试人数达不到面试比例的,按各岗位实际参加考试人员笔试平均成绩划定最低控制分数线,不低于控制线者进入面试。
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