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2022年合肥地区事业单位招聘183人公告汇总

合肥人事考试网 | 2022-05-18 17:51

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2022年合肥地区事业单位招聘183人公告汇总

  近期2022年合肥肥东事业单位招聘121人公告合肥庐阳区事业单位招聘26人公告相继发布!安徽事业单位招聘网同步合肥人事考试网发布公告职位表,报名入口等相关信息汇总!考生可关注收藏本网址,持续关注后续更新!

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2022合肥肥东事业单位招121人 职位表 5月19日至5月25日 综合知识一本通 综合知识网课 了解优惠
2022合肥庐阳区事业单位招26人 职位表 5月27日至5月31日 综合知识一本通 综合知识网课 了解优惠
2022合肥肥西县事业单位招36人 职位表 3月4日至3月10日 综合知识一本通 综合知识网课 了解优惠

  合肥事业单位考试内容一般为综合知识和申论,医疗单位考试内容为《医疗卫生基础知识》。《综合知识》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等(《医疗卫生基础知识》内容主要包括生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学等),满分100分。

  《专业知识》主要为所报岗位应知应会知识(具体考试科目详见岗位表),满分100分。

  《申论》满分100分。

  《科目1》、《科目2》按5:5权重合成计算笔试成绩(保留至小数点后两位)。笔试(合成)成绩设定最低分数线50分,未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。

  2.笔试时间、地点详见笔试准考证。

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