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2022淮安市洪泽区事业单位考试开考比例差额是什么

江苏事业单位考编网 | 2022-06-30 23:34

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2022淮安市洪泽区事业单位考试开考比例差额是什么

  江苏事业单位考编网:2022淮安市洪泽区事业单位考试开考比例差额是什么我们今天就为大家详细讲解一下事业单位的开考比例,以防小伙伴们存在问题!淮安市洪泽区事业单位的开考比例是:报考确认人数与职位招考计划数的比例。在事业单位考试中,有些省份会设置相应的笔试开考比例,其目的是为了避免招考过程中的资源浪费。

  淮安市洪泽区事业单位开考比例是:报考确认人数与职位招考计划数的比例。

  在事业单位考试中,有些省份会设置相应的笔试开考比例,其目的是为了避免招考过程中的资源浪费。譬如说某职位的笔试开考比例是1:3,共招录2人,那么至少要报名成功6人及以上才会举行笔试。不足该比例可能会核减招录人数或者取消该职位(审核通过却因人数不足而撤销考试的考生允许改报其他岗位)。

  达不到开考比例职位会被取消吗?

  大多数省份的公务员考试一般不会取消职位,考生只需正常参加笔试。该职位会通过调剂的方式确保达到面试比例,如确实未达到,也不会取消该职位。比方说,某职位共招录2人,但只报名成功1人,那么这一个考生也可按时参加笔试,该职位并不取消招录计划。

  但是每个省份的情况不尽相同,往年也有省份会发布取消职位公告。例如湖北省考,对达不到开考比例的职位,分别在报名缴费后、笔试后、资格复审后三个环节,作出取消或者核减招录计划的处理。对艰苦边远地区、紧缺专业技术人才及特殊涉密等职位,经省公务员主管部门审核同意,可以放宽开考比例。报名缴费后,因所报职位被取消不能参加笔试的人员,由省人事考试院按原支付渠道退费。

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  2022年相关考试试题:

  50 、气象条件及其变化不仅影响人的生理健康,对心理情绪的影响也非常明显。有利的气象条件使人情绪高涨、心情舒畅;不利的气象条件使人情绪低落、懒惰无力,甚至导致心理及精神病态和行为异常。研究表明,高温、高湿、阴雨以及一些异常天气事件,都不利于人的心理健康。世卫组织的一份资料表明,上世纪的厄尔尼诺现象使全球约10万人患上抑郁症,精神病发病率上升8%。究其原因,是该现象引起全球范围的气候异常和天气灾难,超过部分人的心理承受能力,导致其出现坐卧不安、思维迟钝等精神异常状况。
这段文字意在说明:
A.异常天气会对人的精神状况产生不利影响
B.抑郁症与气候异常、天气灾难有一定关系
C.有必要深入研究厄尔尼诺等异常气象条件
D.古代“天人合一”的说法有一定的科学道理
  【答案】:A
  【解析】:
第一步,分析文段。文段首先指出气象条件及其变化对人的生理健康及心理情绪产生影响,接着从有利与不利两方面进一步论述气象条件带给人的影响,然后通过“研究表明”引出主旨句“高温、高湿、阴雨以及一些异常天气事件,都不利于人的心理健康”,强调不利气象条件对心理健康的影响,最后以世卫组织的资料数据为例进行了论证。文段是“分—总—分”结构,强调不利气象条件对心理健康的影响。
第二步,对比选项。A项是对文段主旨句的同义替换。
因此,选择A选项。

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