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安徽人事考试网:2022安徽省考考试成绩查询官网

安徽人事考试网 | 2022-07-18 15:54

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  公务员面试备考非常重要,公务员面试多为结构化面试和无领导小组讨论,多以结构化面试为主,那么结构化面试考察考生的哪些能力呢?

  进面了, 面试细节的流程我却一点也不知道。俗话说:“细节决定成败”,在公务员面试过程中,经历过笔试的众多考生其实又一次站在了同一起跑线上。考场上大家能力、技巧的过招各有千秋,若在备考过程中把握好细节,将面试流程了解清楚,有条不紊,会为面试增添更多的机会。 下面华图教育为大家详细说下各面试流程:

  结构化面试简介:

  结构化面试, 也称标准化面试, 是相对于传统的经验型面试而言的, 是根据科学制定的评价指标, 运用特定的问题、 评价方法和评价标准, 严格遵循特定程序, 通过测评人员与被试者进行面对面的交流, 对被试者进行评价的标准化过程。

  结构化面试一般来说具有以下几个特点:

  01考题规范化、02考官规范化、03考场规范化

  1. 考题编制按照政府文件规定进行命题和组卷;

  2. 对拟任同一类职位的应试者使用相同的一组题目;

  3. 有统一的评分标准和评分量表。

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  2022年相关考试试题:

  95 、根据统计,有些干部有见义勇为行为,有些干部廉洁自律,有些干部既生活简朴又工作热情。
由此可见:
A.有些干部既有见义勇为行为又工作热情
B.有些干部既有见义勇为行为又廉洁自律
C.有些干部既廉洁自律又生活简朴
D.有些干部生活简朴并且工作热情
  【答案】:D
  【解析】:
第一步,确定题型。
根据题干关联词“既……又……”,确定为翻译推理。
第二步,翻译题干。
①有的干部见义勇为
②有的干部廉洁自律
③有的干部生活简朴且工作热情
第三步,进行推理。
A项:有些干部见义勇为且工作热情,无法推知,排除;
B项:有些干部见义勇为且廉洁自律,无法推知,排除;
C项:有些干部廉洁自律且生活简朴,无法推知,排除;
D项:有的干部生活简朴且工作热情,与③完全一致,可以推出。
因此,选择D选项。

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