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2022安徽省考估分入口

“什么时候出成绩啊？我好决定要不要面试。”相信这是很多考生现在的想法，根据安徽人事考试院回复的消息，2022年安徽省考成绩预计7月底公布。安徽华图教育届时同步安徽人社局更新发布2022年安徽公务员招录考试成绩查询入口！需要查询的小伙伴可以收藏查询入口~
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　　安徽的面试考察形式为结构化面试，但因报考岗位所属的系统不同，面试试题也会存在这一定的差异，主要表现在各系统单独命题或者同于命题,这也就要求学生要有更强的专业性，偏向系统内部的实务或专业知识。

　　对于绝大多数的考生，并没有机会接触到报考岗位系统内部的实务，如何能够以专业化的回答打动考官，从而与同样进面的考生拉开差距？同学们一定要高度清醒的认识到面临的压力和困难，提早准备，做最充分的准备！

　　面试的考题难度不会因为备考周期的缩短而变简单，面试的高分学员也一定会有，是不是你呢？只要做好充分的应对，我相信你一定可以从容应对，实现自己理想的目标！

　　安徽华图针对今年的特殊情况，为大家准备了面试提前学。为什么要提前学？因为备考周期短，一定要提前学习知识点，等到确定进面后，你就领先对手了，报班直接进行演练提升，实现目标更有保障!

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　　2022年相关考试试题：

　　100 、阿尔迪、里德尔等德国超市折扣连锁店在全球食品涨价潮中逆市走俏。德国模式的折扣连锁店经营方式不同于普通超市、家庭店铺或法国特色的农民市场。它的店面一般仅有两三百平方米，过道狭窄，商品包装简单，80%以上的商品都是食品和饮料，其价格一般要比普通超市低30%到50%，分析人士认为，德国折扣连锁模式在食品涨价潮中逆市走俏的原因是多方面的，除了其“低价”优势外，折扣店品种少、规模大的采购模式使开店成本很低。
以下哪项对上述分析人士的解释有所削弱？
A.德国折扣连锁商店在法国零售业的市场份额已经从一年前的10.5%上升到11.2%，与此同时家乐福等大型超市的市场份额却在下降
B.低成本战略和低价战略是所有超市都在尽可能使用的经营战略，即力求在“价格优势”上压倒竞争对手
C.里德尔折扣连锁店在挪威被当地一家超市连锁店收购，挪威本土的这家连锁店，恰恰是德国折扣连锁模式的翻版
D.家乐福等大型超市多年来有自己的经营模式、经营理念，并且形成了其特有的企业文化
　　【答案】：B
　　【解析】：

第一步，确定题型。
根据提问方式中的“削弱”，确定为削弱论证。
第二步，找论点和论据。
论点：德国折扣连锁模式在食品涨价潮中逆市走俏是因为其价格低、成本低。
论据：德国超市商品包装简单，80%以上的商品都是食品和饮料，其价格一般要比普通超市低30%到50%。
第三步，辨析选项。
A项：增加论据。举例说明德国折扣超市确实逆势走俏，具有加强作用。
B项：增加反向论据。所有超市都在使用低成本战略和低价战略，这两点即不是德国连锁超市的优势，也不一定是其成功的原因，具有削弱作用。
C项：不明确项。挪威本土连锁店经营状况如何尚不知晓，若成功最多只能说明德国连锁经营的营销模式成功，但不能说明德国的成功是低价、低成本所致，不具有削弱作用。
D项：无关选项。家乐福超市有自己的特色，与德国折扣连锁超市因为何种原因逆势走俏无关，论题不一致，排除。
因此，选择B选项。