2022年合肥科技农村商业银行IT专业岗位招聘公告

　　为加快数字化转型下的科技人才队伍建设，持续壮大我行信息科技人才队伍，现公开招聘以下工作人员：

　　一、招聘岗位及要求

　　招聘岗位：研发工程师

　　工作地点：合肥

　　招聘人数：8名

　　招聘要求：

　　1.35周岁以下（1987年1月1日以后出生），大学本科及以上学历，学士及以上学位，计算机相关专业；

　　2.3年以上开发工作经验；

　　3.精通SpringMVC、SpringBoot、Mybatis等开源框架，了解工作原理，熟悉常用中间件的使用；

　　4.精通SQL，熟悉MySQL、Oracle、DB2等数据库中的一种；

　　5.熟悉SVN、GIT、MAVEN、Gradle 等项目版本管理及构建工具；

　　6.熟悉Tomcat、Apache、Nginx等服务的配置及优化；

　　7.熟练掌握Linux常用命令；

　　8.具有银行相关项目建设经验者，条件可以适当放宽；

　　9.品行端正，身心健康，形象良好，无不良记录；工作责任心强，具备较强的沟通协调能力和合作创新能力；

　　10.符合合肥科技农村商业银行亲属回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。

　　二、用工形式

　　与本行签订正式劳动合同。

　　三、报名方式

　　符合以上条件应聘者请登录http://61.190.41.24:9099/，按相关要求填报《合肥科技农村商业银行2022年IT专业岗位招聘报名表》，报名截止日期2022年9月8日。招聘工作的相关信息将在本行网站（www.hfrcbc.com）上发布。

　　四、咨询、监督电话

　　（一）考务咨询：0551-65196371

　　（二）监督举报：0551-65196682

　　五、相关说明

　　（一）应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

　　（二）在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的应聘者，我行不再通知。

　　（三）在招聘各环节中，应聘者提供的资料概不退还。

　　（四）合肥科技农村商业银行对本次招聘拥有最终解释权。

　　六、温馨提示

　　敬请广大考生注意：

　　1.合肥科技农村商业银行2022年IT专业岗位招聘启事通过官方渠道和前程无忧招聘平台发布，未通过任何其他渠道对外发布社会招聘公告，其他网站招聘信息均不属实。

　　2.合肥科技农村商业银行2022年IT专业岗位招聘流程为：简历投递、简历筛选、预面试、笔试、面试、体检和录用通知。本次招聘为对外公开招聘，不存在内推、猎头等其他招聘方式。

　　3.本行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息。在招聘过程中，本行不会向应聘者收取任何费用。

　　4.侵权人在冒名网站或通过其它途径所作的一切行为（包括但不限于发布虚假招聘信息、培训信息等）与本行无关，请广大应聘者审慎识别，谨防上当受骗。

　　5.本行将保留追究相关侵权人法律责任的权利。

　　文章来源：http://www.hfrcbc.com/info/1060/7166.htm

　　原文标题：2022年合肥科技农村商业银行IT专业岗位招聘公告

　　文章来源：安徽农商银行招聘网（原链接MD5：a211f4a418bf3a919e097067ae99e3e0）