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2023年国家军队文职招考预计何时出公告?

未知 | 2022-09-09 14:07

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2023年国家军队文职招考预计何时出公告?

  2023年国家军队文职招考公告预计在12月份公布,1月份笔试。待公告发布后,华图教育将同步更新2023国家军队文职考试公告及职位表等相关考试资讯,希望对广大考生有所帮助!

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  2023军队文职考试职位表下载https://ah.huatu.com/zt/jdwzzwb/

  有部分考生对军队文职报考岗位不太了解,根据往年招考公告来说,部队文职的岗位可以分为两大类:行政类岗位和专业技术类岗位。

  行政类岗位包含有三种:

  1、参谋:属于参谋部门内的岗位(以前叫司令部门),是和作战直接相关的。

  2、干事:主要是在政治机关内部设置,负责组织、党建、宣传、干部、保卫、秘书等工作。比如秘书类更多是负责与群联相关或者军民融合等政治方面内容。

  3、助理员:主要是后勤与装备部门工作人员的叫法,负责后勤保障、服装发放等工作。

  专业技术类的岗位包含以下几种:

  1、医疗:主要是医疗救治工作。

  2、护理:工作内容基本等同于医院的护士工作。

  3、工程:该类别涉及岗位非常多,比如维护电脑、电脑信息化、通信属于工程,装备维修、保养也属于工程,以及园艺(园林规划)、设计等内容也被归为工程类岗位,今年甚至还包含了招标、采购等。

  4、高教:是高等教育的简称,级别由低到分数别是:助教、讲师、副教授、教授。

  5、科研:主要担任院校研究人员的角色以及工作内容。

  6、会计:招录军地通用财务人才。

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  2023年国家军队文职招考预计何时出公告?相关考试试题:

  33 、正当防卫具备的条件包括:
A.有不法侵害行为的发生
B.不法侵害行为正在进行
C.目的是使合法权益免受不法侵害
D.针对侵害者本人实施且不明显超过必要限度造成重大损害
  【答案】:ABCD
  【解析】:
第一步,本题考查正当防卫知识。
第二步,根据《刑法》第二十条,为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的,应当负刑事责任,但是应当减轻或者免除处罚。对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。
由此可见,正当防卫需要具备以下的条件:①起因条件:有不法侵害行为的发生;②时间条件:不法侵害行为正在进行;③主观条件:具有防卫的意图,目的是使合法权益免受不法侵害;④对象条件:针对不法侵害人本人实施防卫行为;⑤限度条件:防卫行为不能明显超过必要限度(否则可能造成防卫过当)。
因此,选择ABCD选项。

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