安徽省基层医疗卫生专业技术人员公开招聘工作滁州考区面试方案

　　根据安徽省基层医疗卫生专业技术人员公开招聘工作公告等有关规定，经研究，现制定本考区面试方案如下：

　　一、面试对象

　　滁州考区082009、082014和082016资格复审通过的人员。

　　二、面试原则

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，确保面试客观、公正。

　　三、面试内容

　　面试主要考核应聘者医学知识水平、分析解决实际问题能力等。面试满分为100分。为确保新进人员基本素质，设定面试最低控制合格分数线，面试成绩需达到60分。低于最低控制合格分数线者不得聘用。

　　四、面试工作组织

　　1、面试工作由市卫健委组织实施。

　　2、面试设立考官组，每组考官由7人组成，设立主考1名，考官6名。

　　3、市卫健委驻委纪检组参与面试过程的监督。

　　五、面试时间和地点

　　面试时间：2022年11月26日上午8:00开始。

　　面试地点：滁州市中西医结合医院综合楼四楼。11月26日上午7:30之前到达指定地点。

　　六、面试程序

　　1、考生持身份证、面试通知书按要求到达面试地点报到，主动出示安康码、行程码及考前48小时内核酸检测阴性(滁州市外考生需出示三天两检核酸检测阴性)证明且体温不超过37.3°C。由候考室工作人员核对考生信息，按应聘岗位参加抽签，确定面试顺序，抽签完毕后考生在候考室等候面试。未按规定时间报到的考生，在其他面试考生的监督下，由候考室工作人员代为抽签，开考后仍未能到达面试考场的，视为自动放弃。

　　2、引导员按事先抽签确定的顺序依次将考生引入面试场地，其余人员在候考室等候。

　　3、面试工作由主考官主持，考生按要求答题。

　　4、每名考生面试时间为15分钟，考生进入考场后在规定时间内完成面试。记时员在面试时间结束前3分钟提醒考生，答题时间结束，宣布面试结束，考生立即停止答题。

　　5、考官根据考生回答问题的情况，对照面试评分标准及表现，对考生进行评分，填写《面试评分表》，并签字。

　　6、记分员按照去掉一个最高分和一个最低分要求，计算出平均值，即该考生的面试得分。面试成绩四舍五入保留小数点后两位。并填写《面试评分汇总表》，签字后交监督员。

　　7、监督员对面试成绩进行复核，核对无误后签字，并交主考官审核签字。

　　8、主考官向考生宣布面试成绩。

　　9、面试结束后，引导员引导考生离开考场。

　　七、成绩公布

　　面试成绩将于面试结束后7个工作日内在滁州市卫生健康委员会网上公布。

　　八、面试纪律要求

　　1、所有专家及其工作人员应自觉遵守回避规定，有不适宜参加此项工作的，应当回避。

　　2、招聘单位和考生不得以任何形式将考生姓名等个人信息告知专业面试考官。

　　3、考官及其他面试工作人员的通讯工具在进入考场后须关闭并交监督人员统一管理。

　　4、面试工作人员和考生应遵守人事考试纪律，对违反纪律要求的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。

　　联系人：何海空   联系电话：0550-3072797

　　监督电话：0550-3072682

　　滁州市卫生健康委员会

　　2022年11月22日

　　原文标题：安徽省基层医疗卫生专业技术人员公开招聘工作滁州考区面试方案

　　文章来源：滁州市卫生健康委员会(原链接MD5：2d3bd3ffe862349763d983351823d0fa)