事业单位职测主要考试内容为常识判断、言语理解与表达、数量关系(数据关系的分析、运算和判断)、判断推理和资料分析等部分，题型分布具体如下。

　　A类：常识判断(20道题，1分/题)+言语理解与表达(20道题，1.5分/题)+数量关系(10道题，2分/题)+判断推理(35道题，1.2~1.8分/题)+资料分析(15道题，2分/题);

　　B类：常识判断(25道题，1分/题)+言语理解与表达(25道题，1.5分/题)+数量分析(10道题，2.4分/题)+判断推理(25道题，1.4~1.8分/题)+综合分析(15道题，1.6分/题)

　　C类：常识判断(20道题，1分/题)+言语理解与表达(25道题，1.4分/题)+数量分析(15道题，2分/题)+判断推理(30道题，1.2~1.8分/题)+综合分析(10道题，2分/题)

　　D类：常识判断(25道题，1.5分/题)+言语理解与表达(30道题，1~1.5分/题)+数量分析(10道题，2分/题)+判断推理(20道题，1~1.5分/题)+策略选择(15道题，2分/题)

　　E类：常识判断(20道题，1分/题)+言语理解与表达(20道题，1.5分/题)+数量分析(15道题，2分/题)+判断推理(30道题，1~1.8分/题)+策略选择(15道题，2分/题)