安徽报考指导

首页 > 安徽事业单位 > 报考指导

2023安徽事业单位招聘考试职位表筛查

人事考试网 | 2023-03-20 15:54

收藏

  2023安徽事业单位招聘考试职位表筛查由人事考试网考试快讯提供,以及提供2023安徽事业单位招聘考试信息。更多关于2023安徽事业单位招聘考试职位表筛查,2023安徽事业单位联考,安徽事业单位公告,2023事业单位公告快讯的内容,请关注安徽事业单位招聘考试网!!

2023安徽事业单位招聘考试职位表筛查

  2023年上半年安徽事业单位招考公告已发布,华图教育将同步人事考试网更新2023年上半年安徽事业单位招考公告、职位表等相关信息,请广大考生多多关注!

  2023上安徽事业单位联考公告https://ah.huatu.com/zt/ahsygg/

  2023上安徽事业单位招考职位表https://ah.huatu.com/zt/ahsyzwb/

  招聘条件

  招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生,且必须符合以下条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需的其他条件。

  公开招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1987年3月1日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2023年7月31日。

  有下列情形之一的人员,不得报考:

  (一)不符合岗位招聘条件的人员;

  (二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  (三)现役军人;

  (四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

  (五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

  (七)法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  招聘对象不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

  2023上半年安徽事业单位联考笔试课程

  2023上半年安徽事业单位联考网络课程

  2023上半年安徽事业单位联考图书资料

  以上是『安徽事业单位招聘』2023安徽事业单位招聘考试职位表筛查的全部内容,更多关于2023安徽事业单位联考,安徽事业单位公告,2023事业单位公告,人事考试网快讯信息敬请关注安徽事业单位招聘考试网,及关注华图公务员考试网。

  2023年相关考试试题:

  57 、近年来,在经济发展前景不明和资金链吃紧的压力下,多数跨国公司基于实际的考虑,开始实行战略性收缩,以期回笼资金,抵御国际金融危机的冲击。与此同时,另一些跨国公司基于对未来的判断,提高了新兴市场和新兴产业在全球战略中的比重,抢占下一个繁荣的先机。例如自国际金融危机发生以来,某跨国公司在全球裁员数以千计的情况下,通过各种渠道向亚太地区提供了7.4亿欧元的资金发展新业务。
这段文字主要说明:
A.跨国公司在应对金融危机时采取了不同策略
B.亚太地区已经成为全球经济体系中的一个重点
C.金融危机迫使很多跨国公司进行局部性的战略收缩
D.发展新兴市场和行业是经济复苏的一条捷径
  【答案】:A
  【解析】:
第一步,分析文段。文段通过并列关联词“与此同时”把文段一分为二,前文强调在金融危机的背景下多数跨国公司实行战略性收缩,后文谈到另一些跨国公司提高产业比重抢占先机,并以某跨国公司进行举例论证。文段是并列结构,全面归纳概括可知,不同跨国公司采取不同的策略。
第二步,对比选项。A项是对文段的全面概括。B项“亚太地区”属于例子,非重点。C项对应首句,属于部分公司的做法,表述片面。D项属于另一些跨国公司的做法,表述片面。
因此,选择A选项。

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有