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资格复审
面试入围人员在面试前应进行资格复审，资格复审工作由招聘单位主管部门负责。复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件和报名资格审查表等材料。其中：
（一）持香港、澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明；持国外学历证书的人员，还须提供国家教育部相关部门学历认证证书。
（二）机关、事业单位在编正式工作人员须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的书面材料。
凡出现以下任一情形的，即为资格复审不合格，取消面试资格：与报考条件不符的；不能提供规定证件材料的；不能在规定时间接受资格复审的。由此发生人选缺额的，按笔试成绩从高分到低分依次等额递补，等额递补一次。资格复审合格的报考人员，缴纳面试费用并领取通知书。资格复审的时间、地点以合肥人事考试网（www.hfpta.com）发布的公告为准。
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2023合肥事业单位成绩查询入口|查询网站相关考试试题：
125 、下列判断正确的是：A.有531位受访市民“了解”邻居
B.超过20%的受访市民因感到与邻居“缺乏信任”而对邻里关系“不满意
C.对邻里关系感到“很满意”的受访市民数不及“比较满意”市民数的三分之一
D.对邻居表示“了解”的受访市民中，对邻里关系感到“很满意”的超过三分之一
【答案】：C
【解析】：
第一步，本题考查综合分析问题，且需选出正确的一项。
第二步，A选项，求部分量，根据题干条件及上述题目可知，“有邻居”的受访市民共945位，其中“不了解”邻居的有418人，故“了解”邻居的受访市民为945－418=527（位），错误。
B选项，现期比重计算，定位文段和图2，因“缺乏信任”而对邻居“不满意”的在受访市民中占比为
=20.3%×7.8%
20%，错误。C选项，现期比值计算，定位文段，根据部分量＝整体量×比重，当整体量相同时，可用比重替代部分量进行比值计算，对邻里关系感到“很满意”的受访市民数与“比较满意”之比为
，正确。D选项，材料并没有提供“了解”与“很满意”之间的交叉数据，无法判断，错误。
因此，选择C选项。
