公务员考试是否能跨专业报考，取决于具体的职位要求。以下是一些关键点，可以帮助你了解相关规定：

　　1. 职位表的要求

　　每年的公务员考试都会发布职位表，职位表中明确规定了每个岗位的招录条件，包括学历、专业、政治面貌、工作经验等。

　　部分岗位要求特定专业：有些岗位对报考者的专业要求非常严格，必须是某一专业或某些专业大类。

　　部分岗位不限专业：也有一些岗位对专业没有限制，这类岗位竞争通常较为激烈。

　　2. 专业分类和认定

　　职位表中的专业要求通常按照教育部的专业目录划分，比如“工学类”“管理学类”“法学类”等。如果你的专业属于某一大类，则可能符合要求。

　　如果你的专业名称与职位要求的专业不完全一致，但属于同一专业大类，可以尝试与招考单位联系确认是否符合条件。

　　3. 跨专业报考的可行性

　　如果你的专业与职位要求不符，则不能报考该职位。

　　但你可以选择报考不限专业的岗位，或者选择符合你专业要求的其他岗位。

　　4. 限制较少的岗位

　　乡镇公务员岗位：乡镇公务员岗位通常对专业要求较为宽松，有不少岗位不限专业。

　　综合管理类岗位：一些综合管理类岗位对专业要求相对宽泛，适合跨专业报考。

　　5. 资格审查

　　报考时需要通过资格审查，资格审查主要根据你的学历、专业、工作经历等是否符合岗位要求。如果跨专业报考，一定要仔细核对职位表，并与招考单位确认，避免因不符合条件被取消资格。

　　6. 备考建议

　　如果你选择跨专业报考，需要注意以下几点：

　　确认自己是否符合岗位的其他要求(如学历、政治面貌等)。

　　充分准备笔试和面试，尤其是行测和申论，这些科目对专业背景要求不高，但需要扎实的备考。

　　总结

　　公务员考试可以跨专业报考，但前提是你的专业符合报考岗位的要求，或者选择不限专业的岗位。建议在报名前仔细阅读职位表，并与招考单位核实相关信息，确保自己的报考资格。